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《职业技术教育》文库 -
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王怡然 李爱燕
摘要：随着英国学徒制的发展，企业参与学徒制成为英国学徒制改革的重点。在实践中，为了吸引企业有效参与学徒培养，推出了雇主学徒制津贴项目等，通过政府补贴学徒制、鼓励企业参与制定学徒标准等策略，有效实现了企业参与学徒培养的目标，该项目对我国现代职业技术教育具有如下借鉴意义：发挥政府宏观调控的作用，吸引企业的积极参与；建立管理机构评价体系，保障企业合法权利；坚持以就业为导向，促进学校与企业互惠双赢。
关键词：英国；企业参与；雇主学徒制津贴
中图分类号：G715 文献标识码：A 文章编号：1008-3219（2015）22-0066-06（详见附件）（信息来源：《职业技术教育》2015年第22期）
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